Description
Le Formateur en Sauvetage Secouriste du Travail, en cohérence avec la démarche prévention de l’entreprise ou de l’établissement, doit être capable de participer à la mise en œuvre de cette démarche par la préparation et l’animation des sessions SST. Il doit aussi entre capable d’assurer le suivi des SST par la préparation et l’animation des sessions de maintien et d’actualisation de leurs compétences.
Objectifs généraux
- Assure la formation initiale, le mac et le suivi des SST dans le respect des exigences du présent document de référence en vigueur
- Développe les thèmes relatifs à la prévention des risques professionnels
- Adapte, le cas échéant, une partie de la formation aux risques spécifiques de l'établissement en lien avec le médecin du travail
Objectifs pédagogiques
- Doit être capable de démontrer l’intérêt de la formation SST aussi bien dans le cadre de l’organisation des secours que dans la démarche de prévention de l’entreprise.
- Maîtrise les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en œuvre une formation SST.
- Conçoit, anime, évalue et suit une action de formation d’acteur SST.
Toute personne déjà titulaire d'un certificat de Formateur SST
Formation ouverte à certaines formes de handicap : contactez-nous pour plus d'information.
Introduction
- Organisation du dispositif SST, processus d’habilitation
- Le parcours du formateur SST interne ou d’un organisme de formation (rôle et missions)
Retour d'expérience sur les trois années écoulées de chaque apprenant en tant que formateur SST : nombre de sessions, organisation, points positifs et négatifs
DC1 :Démontrer l’intérêt de la formation SST pour une entreprise
- Justifier de la formation SST pour une entreprise : Intérêts, enjeux
- Répondre à la demande de formation SST de l’entreprise en tenant compte de ses spécificités : Attentes, besoins, freins, ...
DC 2 :Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en œuvre une formation SST
- S'appuyer sur le guide des données techniques pour mettre en œuvre une action de secours : Conduites à tenir, justifications
- Justifier la mise en place d’actions de prévention : Identification des risques professionnels, pistes d'améliorations
DC 3 :Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d’acteurs SST
- Concevoir un déroulé pédagogique d’une action de formation d’acteur SST : Documents cadres, Objectifs , contenu, méthodes et modalités pédagogiques
- Animer une action de formation : Préparation, mise en œuvre, caractéristiques du public, gestion des dysfonctionnements
- Mettre en œuvre différentes méthodes d’évaluations : Evaluations formatives, certificatives
- S'assurer de la gestion administrative de la formation dans le cadre de l'habilitation SST : Forprev 2 utilisation et suivi
- Être titulaire du certificat de Formateur SST
21 heures consécutives en présentiel Travaux en sous-groupes, exercices de simulations, Apports, exercices d'application, animations PISST, PAP, Tutoprev, Documents cadres de l'INRS, matériels de secourisme
Formation en face à face pédagogique conforme au programme INRS : Exposés interactifs, démonstrations, études de cas, travail de groupes, mise en situation, restitution. Plan d’intervention, mannequins de Secourisme, films INRS, maquillage, outils de simulation, coupes de tête, défibrillateur de formation, accès internet au QuickPlace.
L'animation est réalisée par un formateur de formateur SST certifié par l'INRS
La continuité du certificat de formateur SST est soumise à la réussite des épreuves certificatives lors d'une formation de maintien des compétences tous les 36 mois
Formateur/formatrice en organisme de formation ou formateur indépendant.
Calendrier
Tarifs
- Prix individuel : 550 € H.T.
- Prix entreprise : 590 € H.T.
- Prix parcours : Sur demande